کامل‌ترین نمونه سوالات استخدامی حقوق مدنی با جواب PDF 1404
4.8 / 5
(بر اساس امتیاز 75 کاربر)
ما مجموعه‌ای از نمونه سوالات استخدامی حقوق مدنی با پاسخنامه با فرمت PDF برای دانلود آماده کرده‌ایم تا به شما برای آمادگی در آزمون کمک کند.
مجموعه شامل:
- نمونه سوالات استخدامی پرتکرار و احتمالی حقوق مدنی
- پاسخنامه‌های تستی
- نمونه سوالات طبقه‌بندی شده به تفکیک مباحث مختلف حقوق مدنی
این نمونه سوالات تمامی مباحث حقوق مدنی را پوشش می‌دهند که موضوعات زیر را شامل می‌شوند:
- سوالات حقوق اشخاص
- سوالات حقوق خانواده
- سوالات حقوق اموال
- سوالات حقوق تعهدات (شامل قراردادها و مسئولیت مدنی)
- سوالات حقوق ارث
علاوه بر این مباحث اصلی، سوالات حقوق مدنی شامل موضوعات دیگری مانند شفعه، ارث، وصیت و همچنین احکام مربوط به دعاوی مدنی نیز می‌شود.
ویژگی‌های برجسته مجموعه سوالات ما:
- جامع و کامل: تمامی نمونه سوالات از آزمون های استخدامی گذشته و کتاب های مرجع حقوق مدنی استخراج شده‌اند.
- پاسخنامه‌های دقیق: تمامی پاسخ‌ها با جزئیات و توضیحات کافی ارائه شده‌اند تا فرآیند یادگیری شما را تسهیل کنند.
- دانلود فوری: بلافاصله پس از خرید، فایل PDF نمونه سوالات حقوق مدنی قابل دانلود هستند و نیازی به انتظار برای ارسال ندارید.
- قیمت مناسب: با هزینه‌ای مناسب، به مجموعه‌ای از مهم‌ترین و پرتکرارترین سوالات حقوق مدنی با پاسخنامه دسترسی پیدا کنید.
چرا باید این مجموعه را تهیه کنید؟
با مطالعه این نمونه سوالات، می‌توانید با اطمینان بیشتری در آزمون های استخدامی شرکت کنید و تمامی سوالات مورد نیاز شما در یکجا جمع‌آوری شده‌اند تا نیازی به جستجوی بیشتر نداشته باشید. همچنین داشتن پاسخنامه به شما کمک می‌کند تا مفاهیم را بهتر درک کنید و به سوالات مشابه به درستی پاسخ دهید.
قسمتی از نمونه سوالات استخدامی حقوق مدنی با جواب رایگان
سوال 1: در حقوق و قانون مدنی، اهلیت به چه معناست؟
الف) توانایی شخص برای انعقاد قرارداد
ب) توانایی شخص برای تملک اموال
ج) توانایی شخص برای دارا شدن حق و تکلیف
د) توانایی شخص برای طرح دعوا در دادگاه
جواب: ج
سوال 2: در عقد بیع، ثمن به چه معناست؟
الف) کالا یا خدمتی که فروخته می‌شود
ب) پولی که خریدار به فروشنده می‌پردازد
ج) سندی که برای انتقال مالکیت تنظیم می‌شود
د) مدت زمانی که برای پرداخت مبلغ تعیین می‌شود
جواب: ب
سوال 3: کدام یک از عقود زیر معین است؟
الف) عقد اجاره
ب) عقد مضاربه
ج) عقد شرکت
د) همه موارد
جواب: د
سوال 4: در حقوق مدنی، قاعده اقدام به چه معناست؟
الف) قاعده‌ای که بر اساس آن، شخص نمی‌تواند به ضرر خود قراردادی منعقد کند
ب) قاعده‌ای که بر اساس آن، شخص نمی‌تواند به ضرر خود اقرار کند
ج) قاعده‌ای که بر اساس آن، شخص نمی‌تواند به ضرر خود دعوایی را مطرح کند
د) قاعده‌ای که بر اساس آن، شخص نمی‌تواند به ضرر خود اعتراضی را مطرح کند
جواب: الف
سوال 5: کدام یک از موارد زیر از شرایط صحت عقد محسوب می‌شود؟
الف) قصد و رضای طرفین
ب) اهلیت طرفین
ج) معین بودن موضوع عقد
د) همه موارد
جواب: د
سوال 6: در عقد هبه، کدام یک از موارد زیر صحیح است؟
الف) هبه عقدی است لازم
ب) هبه عقدی است جایز
ج) هبه عقدی است که با فوت واهب منفسخ می‌شود
د) هبه عقدی است که با فوت متهب منفسخ می‌شود
جواب: ب
سوال 7: کدام یک از موارد زیر از مصادیق عقود اذنی است؟
الف) ودیعه
ب) عاریه
ج) وکالت
د) همه موارد
جواب: د
سوال 8: در حقوق مدنی، غصب به چه معناست؟
الف) تصرف در مال خود بدون اذن دیگران
ب) تصرف در مال غیر با اذن مالک
ج) تصرف در مال غیر بدون اذن مالک
د) تصرف در مال خود با اذن دیگران
جواب: ج
سوال 9: در عقد مضاربه، مضارب کیست؟
الف) شخصی که سرمایه را فراهم می‌کند
ب) شخصی که سود را تقسیم می‌کند
ج) شخصی که با سرمایه کار می‌کند
د) شخصی که قرارداد را تنظیم می‌کند
جواب: ج
سوال 10: کدام یک از موارد زیر در عقد مضاربه، سبب بطلان عقد می‌شود؟
الف) شرط سود ثابت برای مالک
ب) شرط عدم مسئولیت عامل
ج) شرط انجام تجارت خاص
د) شرط مدت محدود
جواب: الف
سوال 11: قاعده لاضرر به چه معناست؟
الف) قاعده‌ای که بر اساس آن، هیچ کس نمی‌تواند به ضرر خود اقدامی کند
ب) قاعده‌ای که بر اساس آن، هیچ کس نمی‌تواند به ضرر دیگری اقدامی کند
ج) قاعده‌ای که بر اساس آن، هیچ کس نمی‌تواند به ضرر جامعه اقدامی کند
د) قاعده‌ای که بر اساس آن، هیچ کس نمی‌تواند به ضرر دولت اقدامی کند
جواب: ب
سوال 12: کدام یک از موارد زیر از عقود معوض است؟
الف) بیع
ب) اجاره
ج) قرض
د) همه موارد
جواب: د
سوال 13: اگر مال مشاع میان دو شریک به صورت قهری تقسیم شود، چه حکمی دارد؟
الف) تقسیم باطل است
ب) تقسیم صحیح است اما نیاز به رضایت شرکا دارد
ج) تقسیم صحیح است و هر شریک مالک سهم خود می‌شود
د) تقسیم معلق است تا رضایت شرکا اخذ شود
جواب: ج
نمونه سوالات حقوق مدنی استخدامی با جواب
سوال 14: وصیت در حقوق مدنی به چه معناست؟
الف) انتقال مال به دیگری پس از فوت
ب) انتقال مال به دیگری در زمان حیات
ج) انتقال مال به دیگری به صورت هبه
د) انتقال مال به دیگری به صورت وقف
جواب: الف
سوال 15: در عقد هبه، اگر متهب مال موهوب را به دیگری منتقل کند و سپس واهب رجوع کند، چه حکمی دارد؟
الف) رجوع باطل است
ب) رجوع صحیح است و منتقل‌الیه ضامن است
ج) رجوع صحیح است و متهب ضامن مثل یا قیمت است
د) رجوع باطل است مگر با اذن منتقل‌الیه
جواب: ج
سوال 16: کدام یک از موارد زیر از اسباب انحلال عقد محسوب می‌شود؟
الف) اقاله
ب) فسخ
ج) انفساخ
د) همه موارد
جواب: د
سوال 17: کدام یک از موارد زیر در عقد ضمان، ضامن را از رجوع به مضمون‌عنه محروم می‌کند؟
الف) ضمان بدون اذن مضمون‌عنه
ب) ضمان با شرط عدم رجوع به مضمون‌عنه
ج) ضمان در صورتی که دین حال باشد
د) ضمان در صورتی که مضمون‌عنه معسر باشد
جواب: ب
سوال 18: در صورتی که در عقد بیع، مبیع به صورت کلی فی‌الذمه باشد، چه حکمی دارد؟
الف) بیع باطل است
ب) بیع صحیح است و بایع باید مصداق آن را تعیین کند
ج) بیع صحیح است و خریدار باید مصداق آن را تعیین کند
د) بیع معلق است تا مصداق مشخص شود
جواب: ب
سوال 20: کدام یک از موارد زیر از اسباب تملک محسوب می‌شود؟
الف) ارث
ب) شفعه
ج) وقف
د) همه موارد
جواب: د
با دانلود نمونه سوالات استخدامی حقوق مدنی با پاسخنامه و مطالعه آن، آمادگی خود را برای آزمون ها به بالاترین سطح برسانید و بهترین نتایج را کسب کنید.
برای مشاهده تصاویر در سایز اصلی روی آن کلیک کنید.
